虹口区人社局等领导调研上海市青年（大学生）职业训练营工作

    6月27日午，虹口区人力资源和社会保障局顾雪峰副局长率虹口区就业促进中心邵柱主任以及王星副主任调研了上海市青年（大学生）职业训练营虹口区营，对虹口区训练营既往项目进行了工作总评，并就新项目申报进行了考评。

    设营单位上海名家艺术研究协会会长曹公度率相关工作人员向区人社局等领导进行了三个方面的汇报：
    一，虹口区训练营截止到2018年5月31日已培训学员1124人次，学员就业率达到95%，完成了上海市青年（大学生）职业训练营要求的任务，充分体现了青年（大学生）职业训练营既是青年人体验不同职业、掌握专业技能、积累工作经验的“职业体验站”， 也是青年人提升求职技巧、调整就业观念、调整职场心态、学习职场礼仪的“职场充电站”！

    二，虹口训练营为更好的把职业训练营建设成为培育职场精英的“兵工厂”， 帮助青年（大学生） 综合提升市场化就业能力，在促进更加充分的高质量就业的同时，为社会经济发展提供更加优质的人力资源，继而申报虹口训练营新项目。

    三，虹口训练营为能顺利且高质量的完成三个项目就训练营营地面积调整的问题提出了询求帮助。
    顾雪峰副局长针对汇报，就训练营自开设以来已培训学员人次、就业率实绩给予肯定评价；并指出：“从开营至今一年的时间，由上海名家艺术研究协会作为设营主体单位的上海市青年（大学生）职业训练营虹口营所获得的这个成绩在全市的训练营中名列前茅，是离不开虹口区政府等相关部门的全力支持，虹口区训练营在过去的一年中体现出了虹口营的高质量、高水准。”

    在肯定虹口区训练营项目取得目前成绩的同时，顾雪峰副局长对虹口营为了实现站的更高、看得更远的目标而申报新项目提出了更为具体的要求和指示，尤其对新项目的课程设置、教学大纲、项目前景等做了详细的询问、记录同时提出了更多建设性的意见和更高的要求。

    顾雪峰副局长还提出对虹口区训练营的新项目申报予以指示，协调了训练营和管理方的场地对接工作，通过此次调研和考察，能够使上海市青年（大学生）职业训练营虹口营的运行更加流畅，增加社会影响力，从而更好地承担起社会责任。
    虹口区就业促进心中作为虹口训练营的具体管理部门，邵柱主任就曹会长提出的新项目申请所需训练营营地面积调整的问题；王星副主任就曹公度会长提出的关于新项目的立项、项目培训对象、开设新项目所需的硬件和软件的配备等问题；给予以了相应指导和解答，指示训练营修改并完善新项目申请报告，以便区管理方进行初审并向市里进行推荐，能够使市、区也更顺利通过训练营新项目审核。